每年的這個時候，都是我想出去旅遊的時候
這個習慣已持續了好幾年了
因為在公司工作的壓力實在有點大
所有我都是把特休累積起來
一次多放幾天出去玩、散散心
這次我出去玩訂的飯店是 三味安飯店 - 京都
價格還挺優的！品質也挺不錯！可以說是值回票價
其實線上訂飯店還蠻簡單的
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五星級飯店
商品訊息功能:
商品訊息描述:
主要設施
- 空調
熱情款待
- 小廚房
- 炊具、餐具和廚具
- 瓦斯爐
- 微波爐
- 冰箱
- 獨立浴室
鄰近景點
- 位於東山
- 三十三間堂 (0.4 公里)
- 清水寺 (2 公里)
- 京都塔 (1.3 公里)
- 東本願寺 (1.6 公里)
- 祇園角 (2.1 公里)
活動商品訊息簡述
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
全國工業總會理事長許勝雄10日建議政府放寬彈性工時限制，行政院發言人徐國勇回應，有聽到工商團體的呼籲，不過行政院「沒有這樣的規畫」。對此，許勝雄11日出席工總「臺灣再起的關鍵策略」領袖論壇時受訪表示，企業界會繼續建言，希望行政體系能夠真正去關心，一例一休新制產生如此大的爭議，至今無法平息，有其困難度。
對於加班工時上限46小時一事，許勝雄表示，這對企業、勞工而言是雙輸，不曉得政府為什麼要堅持46小時。若放寬至54小時，除了讓企業可以彈性出貨，也能讓願意加班的勞工增加收入，且也不會影響沒有加班意願的員工。
許勝雄指出，現在政府應該帶領企業界，了解難以執行的狀況，若要讓加班工時、變形工時順利落實，政府只要提出一個平台，讓企業跟勞工去協商，才不會「用同一套衣服」，讓不同性別、高矮、胖瘦的人一體適用。
許勝雄認為，全世界經濟環境面臨嚴苛考驗，今年會是變動非常大的一年，若台灣在法規上，把所有人的手腳都綁得太僵硬的話，將不利台灣升級轉型、增加競爭力。
（中央社記者唐雅陵聖保羅21日專電）巴西最大公家銀行巴西銀行（Bank of Brasil）今天宣布展開機關重整行動，包括關閉實體分行、擴大數位服務、推出退休鼓勵計畫和對部分員工建議減少工作時間。
銀行指出，將關閉31處區域監管部門和402家實體分行，另外379家分行將變成大力推薦銀行服務站。
擴大數位管道服務的策略預計在2017年增設255個數位服務單位，加上現有的245個單位，總數達500個。
巴西銀行總裁卡法瑞利（Paulo Caffarelli）強調，銀行不是在裁員，而是透過轉型策略關閉實體分行，繼而減少職位空缺。
巴西銀行目前有10萬9159名員工，每年支付員工薪資開銷較一般民營銀行約多出巴西幣30億元。
巴西銀行的退休鼓勵計畫將針對1萬8000名已具備退休資格的員工，包括已經自社會福利系統退休或年齡50歲以上，以及在銀行服務時間超過15年的人。
申請加入志願退休計畫的員工，將獲得相當於12個月薪資的離職鼓勵津貼，以及根據年資給付1至3個月薪資的補償金。
假如所有符合條件的員工都加入志願退休計畫，加上減稅，銀行每年節省的勞工支出上看巴西幣37.5億元。
此外，巴西銀行也建議約6000名監管部門員工加入減工時計畫，每日工時從8小時減至6小時，但每小時薪資調高12%。
巴西銀行宣布轉型計畫後，隨即在財經市場產生迴響，今天上午股住宿優惠券市開盤，巴西銀行普通股即升值5.56%，全年累計升93%。1051122
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